В вашем браузере отключен JavaScript. Из-за этого многие элементы сайта не будут работать. Как включить JavaScript?

Экспертная оценка деятельности учителя-предметника. Проведение процедуры экспертной оценки. Экспертные таблицы. Отчеты. Образцы экспертных заключений в электронном приложении

  • Экспертная оценка деятельности учителя-предметника. Проведение процедуры экспертной оценки. Экспертные таблицы. Отчеты. Образцы экспертных заключений в — интернет-магазин УчМаг
-10%
220 руб.
198 руб.
Нашли дешевле? Снизим цену! Подписаться на снижение цены В корзину Есть на складе Заказать в ближайшем магазине
Отзывы В избранное
Код: 6900а 5231850
Авторы-составители: Буренко Л. Ю.
Издательство: Учитель, 2018
ISBN: 978-5-7057-4479-4
Страниц: 109
УДК: 373.3/.5
Штрихкод: 9785705744794
Размеры (Ш x В x Т): 140 x 195 x 5 (мм)
Обложка: припрессовка матовой пленкой
Переплёт: мягкая, скрепка
Вес: 97 г
Комплект (книга + диск) представлен информационно-методическим сборником с электронным приложением, который содержит разъяснения и рекомендации по проведению обязательной и добровольной аттестации педагогических работников с учетом требований ФГОС. Предложенные материалы помогут педагогам освоить порядок организационных процедур аттестации (написание представления на педагогического работника, оформление протокола заседания аттестационной комиссии, экспертного заключения, заполнение карты результативности и необходимых для анализа профессиональной деятельности шаблонов), собрать пакет документов, рассматриваемый в качестве формы оценки результативности профессиональной деятельности аттестуемого сотрудника.
Предназначено учителям-предметникам, руководителям образовательных организаций и их заместителям, экспертам, специалистам управленческих структур сферы образования.

Подробное описание

Введение


Образовательные организации периодически проводят оценку деятельности педагогических работников для принятия управленческих решений, материального стимулирования работников и их мотивации на повышение качества своего труда. По результатам экспертизы администрация образовательной организации может определять объективные критерии для выбора кандидатов на материальное стимулирование и поощрение.

Экспертная оценка деятельности учителя-предметника позволяет:

– систематизировать работу учителя-предметника;

– определить объективные критерии;

– проводить самооценку и независимую оценку учителей-предметников;

– мотивировать учителей-предметников к успешной деятельности.

Результаты экспертизы могут быть использованы для написания рекомендации при аттестации работника на соответствие занимаемой должности.

Для принятия грамотного управленческого решения, совершенствования динамической структуры и технологии управления образовательной организацией необходима экспертная оцен-ка деятельности учителя-предметника.

Для всестороннего анализа профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников назначаются эксперты из высококвалифицированных педагогических и руководящих работников образовательных организаций, которые имеют высшую квалификационную категорию и прошли специальную подготовку.

Состав экспертов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников утверждается приказом министра образования и науки региона. По итогам рассмотрения заявлений претендующих на установление квалификационных категорий (первой, высшей) аттестационная комиссия назначает из списка экспертов двух экспертов (экспертную группу) в соответствии с должностями, предметами, профилями работы аттестуемых педагогических работников, которые осуществляют анализ и оценку результативности профессиональной деятельности педагогических работников в соответствии с приказом Министерства образования и науки РФ № 276 от 07.04.2014 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» и передают экспертные заключения в аттестационную комиссию для проведения всестороннего анализа профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников.

Состав экспертной комиссии формируется так, чтобы исключалась возможность конфликта интересов. Экспертная группа проводит всестороннюю оценку профессиональной деятельности педагогических работников, в соответствии с графиком аттестации. Продолжительность работы экспертной группы не должна превышать десяти календарных дней со дня начала работы экспертной группы. Экспертная группа оценивает представленное аттестуемым учителем-предметником портфолио. Каждый член экспертной группы выставляет баллы в оценочную таблицу карты результативности педагогического работника и заполняет экспертное заключение по итогам осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогического работника. Экспертное заключение оформляется в день проведения оценочных мероприятий, проводимых экспертами, и представляется секретарю аттестационной комиссии не позднее, чем за 7 дней до заседания аттестационной комиссии.

Члены экспертной группы несут персональную ответственность за объективность и качество анализа, достоверность и обоснованность содержания экспертного заключения, обеспечивают конфиденциальность информации о ходе и результатах проведения анализа профессиональной деятельности педагогического работника.

Содержание

Введение    3

Федеральные нормативно-правовые документы, регламентирующие аттестацию педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность    5

Аттестация педагогических работников в целях установления соответствия педагога занимаемой должности    7

Извлечение из Приказа Минобрнауки РФ от 07.04.2014 № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность»    7

Проект приказа руководителя образовательной организации об аттестации учителей-предметников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности (образец)    10

Проект приказа руководителя образовательной организации о внесении изменений и дополнений в приказ от ________________ № ___    20

Проект приказа руководителя образовательной организации о внесении изменений в состав аттестационной комиссии (образец)    21

Протокол заседания аттестационной комиссии (образец)    22

Примерная форма выписки из протокола заседания аттестационной комиссии образовательной организации    25

Примерная форма представления в аттестационную ко-миссию    26

Аттестация педагогических работников в целях установления квалификационной категории    27

Извлечение из Приказа Минобрнауки РФ от 07.04.2014 № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность»    27

Примерная форма заявления в аттестационную комиссию    33

Справочник карты результативности педагога    41

1. Выявление и развитие способностей обучающихся    42

2. Личный вклад аттестуемого в повышение качества образования    52

3. Транслирование в педагогических коллективах опыта практических результатов своей профессиональной деятельности, активного участия в работе методических объединений педагогических работников организации    62

4. Экспертное заключение по итогам осуществления все-стороннего анализа профессиональной деятельности (примерные формы)    95

Литература    106


Содержание электронного приложения

Информационно-методическое обеспечение.

Шаблоны, образцы.

Из опыта работы.

С этим товаром покупают

Товар размещен в разделах

QR-code

Скрыть
https://www.uchmag.ru/estore/e363404/?utm_source=www.uchmag.ru&utm_medium=qr&utm_campaign=qrcode

Для партнеров

Скрыть
Коммерческое предложение
Нашли ошибку в тексте?
Выделите ее мышкой и нажмите:
Ctrl + Enter

Добавить отзыв

Для добавления отзыва необходимо войти на сайт.
Вход Регистрация
Поиск: по сайту | по коду товара | расширенный
Для выгрузки прайса в формате YML Вам необходимо стать партнером УчМага.
Ознакомиться с условиями участия в партнерской программе
Используйте вашу учетную запись Яндекса для входа на сайт.
Используйте вашу учетную запись Odnoklassniki.ru для входа на сайт.
Используйте вашу учетную запись Google для входа на сайт.
Используйте вашу учетную запись VKontakte для входа на сайт.
@mail.ru
Используйте вашу учетную запись Яндекса для входа на сайт.
Используйте вашу учетную запись Odnoklassniki.ru для входа на сайт.
Используйте вашу учетную запись Google для входа на сайт.
Используйте вашу учетную запись VKontakte для входа на сайт.
@mail.ru